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成就一件事,其中牽涉的層面很廣,
但我覺得最重要的是人及環境,
個人有個小小發現,覺得還蠻好玩的~
| 人 | 環境(做的事) | 花的心力 | 成就度 | 結論 |
| 對 | 不對 | 100% | 75% | 做起事來有心無力,留不住人材 |
| 不對 | 對 | 100% | 50% | 瞎混終會搞垮所有事 |
| 不對 | 不對 | 100% | 25% | 早死早超生 |
| 對 | 對 | 100% | 100%以上 | 成就夢想,花更少力氣成就更多事 |
所以「找對的人」、「做對的事」、「做好對的事」是影響企業成敗最關鍵的因素,
就算你找到對的人,但無法給他對的環境,做對的事,一樣留不住人材的,
而不對的人,給他對的環境,做對的事,雖然可以瞎混一陣子,但最終是很容易搞垮所有的事,
所以怎麼去找到對的人,待在對的環境,做對的事,是所有員工及老板都在共同努力的目標~
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